Petakan Kompetensi Pegawai, Kanwil Kumham Banten Adakan Fit and Proper Test

SERANG – Dalam rangka pemetaan profil kompetensi Aparatur Sipil Negara, Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Banten menyelenggarakan Fit and Proper Test Penilaian Kompetensi Jabatan untuk Promosi dan Mutasi Eselon IV dan V pada Unit Pelaksana Teknis di Lingkungan Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Banten, Senin (25/04/2022).

Pelaksanaan kompetensi ini dilakukan sesuai dengan amanat Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara dan Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen ASN.

“Pada pagi hari ini kita laksanakan fit and proper test yang terdiri dari assesment psikologi dan wawancara, dengan kegiatan ini kami ingin melihat kapabilitas saudara-saudara untuk memegang wewenang mulai dari unit terkecil, selain itu dengan tes ini akan kita lihat dan petakan kecenderungan kompetensi yang saudara miliki,” ujar Kepala Kantor Wilayah Tejo Harwanto saat membuka kegiatan.

Disampaikan Tejo, sebagai seorang Aparatur Sipil Negara harus memiliki 3 (tiga) kompetensi yaitu Kompetensi Manajerial, Kompetensi Teknis dan Kompetensi Sosial Budaya, “Kedepannya saya ingin jabatan ditempati oleh orang-orang yang bukan saja memiliki kompetensi namun juga etika moral,” ungkapnya,

Fit and proper test akan dilaksanakan selama 3 hari mulai dari Senin, 25 April 2022 hingga Rabu, 27 April 2022 yang diikuti oleh 146 orang pejabat/pegawai di Unit Pelaksana Teknis Pemasyarakatan di Wilayah Banten.

(Hms/Hbi)